Разговоры без ручной выборки
Получайте записи из телефонии, загружайте аудиофайлы и добавляйте офлайн-встречи с мобильного устройства.
YunaVoice анализирует каждую коммуникацию, сокращая затраты на контроль качества и обучение сотрудников.
YunaVoice связывает запись разговора с оценкой и следующим действием. Руководитель видит отклонение, сотрудник понимает, что исправить, а команда работает по единым стандартам.
Получайте записи из телефонии, загружайте аудиофайлы и добавляйте офлайн-встречи с мобильного устройства.
Система преобразует речь в текст, разделяет участников и собирает краткое содержание диалога.
Создавайте чек-листы для отделов, назначайте вес критериям и получайте объяснимую оценку разговора.
Извлекайте потребности, договорённости и другие данные, которые важны именно для вашего процесса.
Превращайте найденные отклонения в конкретную обратную связь по реальному разговору.
Сравнивайте качество по сотрудникам, отделам, периодам и отдельным критериям.
Настройте источники, правила оценки и роли. После этого каждый новый разговор проходит один и тот же прозрачный цикл.
Телефония, файл или мобильная запись поступают в систему.
Аудио превращается в диалог с разделением участников.
Разговор проверяется по чек-листу и настраиваемым вопросам.
Руководитель получает отчёт, сотрудник — рекомендации, ответственный — уведомление.
В карточке разговора доступны транскрипт, резюме, результаты чек-листа и пояснения по каждому фактору. AI-оценку можно проверить и скорректировать вручную.
Доступы разделяются между администраторами, руководителями, проверяющими и сотрудниками. Команда работает с общими данными, сохраняя границы ответственности.
Показывает, где менеджер теряет инициативу, не выявляет потребность или не фиксирует следующий шаг.
Снимает рутину ручного прослушивания и даёт единые критерии проверки всего потока записей.
Помогает находить нарушения стандартов, конфликтные ситуации и темы, требующие разбора.
Даёт понятную оценку, рекомендации и возможность оспорить конкретный результат проверки.
Включайте речевую аналитику в действующие бизнес-процессы. YunaVoice поддерживает гибкую интеграцию с корпоративными системами, а сценарий обмена данными настраивается под задачи вашей команды.
Собственный MCP-сервер YunaVoice подключает ИИ-ассистентов к данным разговоров. Запрашивайте резюме, находите причины нарушений и сравнивайте работу команд прямо в привычном чате.
YunaVoice получает записи из облачных и корпоративных АТС. Подключение настраивается по API, webhooks или через выгрузку записей, а сценарий интеграции проверяется перед запуском.


Добавим источник записей и настроим передачу разговоров в YunaVoice.
YunaVoice получает записи с аудиобейджей и из собственного мобильного приложения. Личные встречи попадают в тот же контур расшифровки, оценки и отчётности, что и звонки.
Записи личных встреч автоматически передаются в YunaVoice для расшифровки и анализа по вашим критериям.
Интеграция с аудиобейджами Вока-Тек объединяет записи личных встреч с данными звонков и позволяет оценивать весь поток коммуникаций.
Сотрудник запускает запись в мобильном приложении YunaVoice, а разговор с клиентом сразу отправляется в единый контур аналитики.
Мы поможем описать сценарий, подключить источник записей и собрать первый чек-лист. После проверки результатов контур можно расширять на другие команды.
Выбираем подразделение, тип разговоров и управленческие вопросы.
Подключаем записи, чек-лист, роли и правила уведомлений.
Сверяем выводы AI с вашей экспертизой и уточняем критерии.
Добавляем сотрудников, подразделения и новые сценарии контроля.
YunaVoice интегрируется с Битрикс24 и amoCRM. Конкретный сценарий подключения и обмена данными настраивается под процессы вашей компании.
Да. Критерии, их формулировки и вес настраиваются под правила компании и могут отличаться для разных подразделений.
YunaVoice интегрируется с облачной телефонией МегаФон ВАТС и UIS, а также с корпоративной АТС Asterisk. Другие источники можно подключать через API или загрузку аудиофайлов.
Да. В системе предусмотрены ручные корректировки результатов и апелляции сотрудников.
Доступ определяется ролью пользователя, компанией и подразделением. Руководитель и сотрудник работают каждый в своём контуре прав.
Расскажите, какие разговоры и критерии качества важны для вашей команды. Подготовим демонстрацию и предложим формат запуска.